Сотрудник считал, что работодатель должен был уволить его «день в день» или сообщить об отказе от расторжения договора в эту дату. Однако его уволили с отработкой 14 дней.Суд поддержал работодателя. Ранее такая практика уже встречалась — например, у Мосгорсуда.

3. Как оформить увольнение по собственному желанию

3.1. Как оформить заявление об увольнении по собственному желанию

В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если законом не установлен иной срок. При этом форма такого предупреждения законодательно не установлена. Предупреждение о прекращении трудового договора по инициативе работника может быть как написано от руки, так и напечатано на компьютере или заполнено с использованием трафаретных бланков. Обычно предупреждение оформляется в виде заявления, которое пишется в произвольной форме.

СВЕЖИЕ НОВОСТИ ОТ КонсультантПлюс

(Исключительные права на представленный материал принадлежат АО «Консультант Плюс».)